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村上社会保険労務士事務所
会社を元気にする社会保険労務士!! 迷う、悩むより先に相談を!!
05 | 2012/06 | 07
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算定基礎届
算定基礎届の時期が目の前に迫り、各社の算定基礎届を処理していたら、昨年9月から現在までズッ~と病欠している従業員がいることを思い出しました。その算定基礎届を訂正していたら、この会社では労災事故で年初から5月連休明けまで欠勤していた従業員もいたことも思いだして、慌てて再修正しました。パソコン・ソフトに頼り切って安易に算定基礎届を作成していたら、こんなケアレス・ミスもあり得るのですネ!!
しかもこの会社は4月に定期昇給していて、4月以降が繁忙期で残業が増えるため、例年6月支給の賃金の後に月額変更届の対象者がでるのですが、今年は不思議と一人も月変対象者がいませんでした。今年は定期昇給額が少なかったし、残業も少ない(過重労働対策を講じて残業を意識的に減している)からかナ?
この作業が終わってから、次に賞与の計算です。算定基礎届と賞与計算とは毎年ガッチンコしてしまうのですが、それにしても今年は賞与支払届が年金機構から届くのが遅いですネ!!仕方ないから手書きすることにしました。
こんな事務なら、労働紛争や経営相談と違って気楽ですネ!!

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テーマ:人事労務 - ジャンル:ビジネス



プロフィール

msr530706

Author:msr530706
社長を辞めて社会保険労務士になりました!!中小企業庁の認定支援機関にもなりました。
経営者の視点でアドバイスします。一人で迷う、悩むより先に相談を!!

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